崗位職責:
1、 制定銷售策略:根據市場需求和公司戰(zhàn)略,制定銷售策略和計劃,確保銷售目標的實現(xiàn)。
2、 管理銷售團隊:招聘、培訓和管理銷售團隊,激勵團隊成員實現(xiàn)個人和團隊銷售目標。
3、 銷售業(yè)績管理:監(jiān)督銷售團隊的銷售業(yè)績,定期評估和調整銷售策略,確保銷售目標的達成。
4、客戶關系管理:與重要客戶建立并維護良好的合作關系,解決客戶問題和投訴,提高客戶滿意度。
5、市場調研和競爭分析:了解市場需求和競爭對手情況,及時調整銷售策略和產品定價。
6、 銷售報告和分析:定期提交銷售報告,分析銷售數據和趨勢,提出改進建議。
7、 銷售合同管理:負責與客戶簽訂銷售合同,確保合同履行和付款的及時性。
8、協(xié)調內外部資源:與市場部、產品部、客服部等其他部門密切合作,協(xié)調資源,解決問題。
9、 市場推廣活動:策劃和組織市場推廣活動,提高品牌知名度和市場份額。
10、銷售培訓和指導:組織銷售培訓和指導,提升銷售團隊的專業(yè)素質和銷售技巧。
任職要求:30-45歲,大專以上學歷,有3-5年銷售管理工作經驗。
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